Senior Recruiter

About the role

  • สรรหา คัดเลือกบุคลากร ทุกตำแหน่ง(เจ้าหน้าที่ - ผู้บริหาร) ตามนโยบายของบริษัทรวมทั้งบริษัทในเครือ

  • จัดทำแผนการสรรหาบุคลากร ปฐมนิเทศพนักงานใหม่เบื้องต้น

  • ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ เพื่อนัดหมายตารางเวลาในการสัมภาษณ์

  • พัฒนากลยุทธ์ ปรับปรุง กระบวนการทำงานให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท

  • จัดทำและบันทึกประวัติพนักงานในระบบ และจัดเก็บตู้เอกสารพนักงาน เช่น สัญญาว่าจ้าง , เอกสารพนักงานใหม่ , การประเมินทดลองงานและอื่น ๆ

  • สนับสนุนงานในแผนก HR ตามได้รับมอบหมาย

Requirement 

  • วุฒิการศึกษาปริญญาตรี จิตวิทยา ,บริหารธุรกิจ ,การจัดการ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง

  • มีประสบการณ์สรรหาบุคคลไม่ต่ำกว่า 2 ปี

  • มีความรู้ความเข้าใจในงานระบบงาน HR เป็นอย่างดี

  • มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์เบื้องต้นได้เป็นอย่างดี Microsoft offices

  • มุ่งเน้นการทำงานเป็นทีมและยืดหยุ่นในการทำงาน มีไหวพริบ ทักษะในการสื่อสาร การแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี

We’re Hiring
Upload resume

ข้าพเจ้ารับทราบนโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลของบริษัท ฟอร์ท เวนดิ้ง จำกัด และยินยอมให้บริษัท เก็บ ใช้ และเปิดเผยข้อมูลของข้าพเจ้าเพื่อรับทราบข้อมูลบริการต่างๆของบริษัท

ตรวจสอบรายละเอียดเพิ่มเติมที่
https://www.tao-bin.com/Letter-of-consent